Hoofd communicatie

Sterke en coherente communicatie

• Je ontwikkelt een coherente communicatiestrategie voor Groen, in lijn met de politieke positionering en doelstellingen. Je vertaalt de politieke strategie en de prioriteiten van Groen naar concrete communicatieplannen over verschillende kanalen, met een focus op digitale campagnes

• Je ontwikkelt, in samenwerking met de partijwoordvoerder, een profiel en communicatiestrategie voor de voorzitter(s) en voor de politieke boegbeelden van Groen
• Je anticipeert en speelt in op de politieke actualiteit en ontwikkelingen, en past de communicatiestrategie hier continu op aan

• Je denkt en werkt in processen en trajecten, met heldere werkafspraken, mijlpalen en evaluatiemomenten

• Je neemt de perspectieven en inbreng van verschillende stakeholders mee in het uitstippelen en bijsturen van een communicatiestrategie, om te komen tot een gedragen resultaat dat verschillende ambassadeurs van Groen met trots uitdragen

Een sterke communicatiecultuur uitbouwen in de partij

• Je creëert draagvlak, gedragenheid en eigenaarschap voor de communicatiestrategie doorheen de hele partij – van parlementsleden tot lokale mandatarissen en vrijwilligers
• Je ontwikkelt strategieën om ambassadeurs op alle niveaus te activeren, te equiperen en te ondersteunen in hun communicatierol
• Je zorgt voor heldere communicatiekaders, tools en richtlijnen die mandatarissen en lokale afdelingen in staat stellen om coherent en krachtig te communiceren, en faciliteert kennisdeling en capaciteitsopbouw hierover.

Datagedreven communicatie en strategisch inzicht 

• Je beheert en analyseert kiezersonderzoek, opinieonderzoek en andere meetinstrumenten om de publieke opinie, voorkeuren en sentiment te monitoren en hierop te anticiperen
• Je vertaalt inzichten uit onderzoek naar concrete communicatiestrategieën en zorgt dat de partij inspeelt op wat leeft bij mensen
• Je definieert heldere KPI's voor de verschillende communicatiekanalen en -campagnes en zorgt voor een robuust systeem om deze te monitoren en te analyseren, en stuurt bij op basis van data en inzichten.
• Je stuurt bij op basis van data en inzichten om campagnes en communicatie-acties steeds doelgerichter en impactvoller te maken

Je team organiseren, coachen en aanvuren

• Je zet de strategische doelen om naar resultaatsgerichte doelstellingen en acties voor het team en individuele teamleden
• Je zorgt voor een evenwichtige taak- en rolverdeling met aandacht voor expertise, creativiteit en eigenaarschap, en stelt prioriteiten in lijn met de politieke strategie en de budgetten onder jouw beheer
• Je creëert een omgeving waarin teamleden kunnen groeien, experimenteren en leren door persoonlijke coaching en constructieve feedback
• Je stimuleert transversaal denken doorheen de organisatie en draagt dit zelf mee uit

Specifieke projectdoelen 2026-2030

Je bent verantwoordelijk voor het projectmatig concretiseren van enkele belangrijke strategische doelen: 

• Een brede mailingstrategie uitbouwen
• Een strategie om een groot bereik te realiseren op sociale media, voor Groen en voor onze mandatarissen
• Het peilen van de publieke opinie 

FUNCTIE-SPECIFIEKE VERWACHTINGEN

• Je hebt sterke ervaring in communicatie, bij voorkeur voor een politiek of maatschappelijk project
• Je volgt actuele ontwikkelingen, trends, theorieën en best practices op gebied van politieke communicatie, digitale strategie en campagnevoering op de voet op, en weet die om te zetten in concrete projecten voor Groen
• Je hebt kennis van en ervaring met digitale campagnes, en met verschillende platformen en tools in het kader daarvan
• Je hebt sterke analytische en strategische vaardigheden, en weet anderen mee te nemen in het opbouwen en uitrollen van een gedeelde strategie
• Je hebt ervaring in een leidinggevende functie, met projectmanagement en/of in het omkaderen en aansturen van teams
• Je beschikt over een sterk netwerk in de politiek en in het middenveld
• Je hebt oog voor politiek strategische opportuniteiten in het kader van de actualiteit, en zet die pro-actief op de agenda van de organisatie.
• Je hebt of verwerft grondige kennis van de visie, het programma en de prioriteiten van Groen, en de structuur en interne organisatie van de partij. 
• Je ondersteunt de politiek directeur en het voorzitterschap in het maken van politiek-strategische keuzes op basis van inhoudelijke informatie en analyses, en je staat samen met je team en het Hoofd Lokaal en Campagnevoering in voor de uitrol ervan

PERSOONLIJKE COMPETENTIES

• Je hebt sterke leiderschapskwaliteiten met focus op coachend leiderschap. 
• Je creëert een positieve en resultaatgerichte werkomgeving en teamdynamiek.
• Je stimuleert feedbackcultuur en open dialoog 
• Je doet aan effectieve besluitvorming en kan complexe problemen oplossen.
• Je kan keuzes maken en prioriteiten stellen, met aandacht voor budgettaire beperkingen
• Je kan draagvlak creëren voor strategische veranderingen
• Je kan goede relaties uitbouwen met stakeholders en collega’s
• Je faciliteert effectieve samenwerking binnen je team én over de grenzen van je team

• Een voltijds contract van onbepaalde duur 
• Vormingen rond ecologisme en diverse politieke thema's bieden we standaard aan
• Je kan ook steeds vormingen volgen in het kader van je werk en/of persoonlijke ontwikkeling
• Een kantoor in ons secretariaat in hartje Brussel 
• Een hospitalisatieverzekering, een gsm en een gsm-abonnement
• Fietsvergoeding, abonnement openbaar vervoer,... we bieden verschillende mogelijkheden aan.
• Een job waarin je bijdraagt aan een menselijkere, gezondere en groenere samenleving 
• Voor een indicatie van je loon, kan je best mailen naar [email protected] 
• Een organisatie, teamleden en collega's die je waarden delen

Stuur dan ten laatste op 6 juni 2026

• je CV
• een motivatiebrief

naar Ellen Gillis ([email protected]), met vermelding: 'Hoofd communicatie - je naam en voornaam'